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Die wichtigsten Silbermünzen Nordamerikas
Original-Münzen der wichtigsten Silberförder-Nationen!Nutzen Sie die günstige Gelegenheit und sichern Sie sich die gesuchte Erstausgabe des amerikanischen 1⁄2 Dollars zu Ehren von John F. Kennedy aus dem Jahr 1964 sowie dessen Vorgänger-Münze, den 1⁄2 Dollar mit dem Porträt des US-Gründervaters Benjamin Franklin. Mit unserem besonderen Kennenlern-Angebot erwerben Sie diese beiden bedeutenden, über 60 Jahre alten Originale zum Preis von nur einer Münze! Zugleich haben Sie sich das Vorzugsrecht auf 22 andere kostbare Silbermünzen Nordamerikas gesichert. Diese Ausgaben dieser außergewöhnlichen Kollektion dokumentieren die Bedeutung Kanadas, Mexikos und der USA, die alle drei bis zu Beginn des 21. Jahrhunderts zu den fünf wichtigsten Silberförder-Nationen der Welt zählten. Lassen Sie sich von der Vielfalt der Münzmotive begeistern. Ob bedeutende Persönlichkeiten wie George Washington oder Benito Juarez, detailreiche Darstellungen wie das Parlamentsgebäude der Provinz Saskatchewan in Regina oder das wunderschöne, allegorische Bild der "Walking Liberty" – jede der bis über 100 Jahre alten Original-Münzen erzählt ihre ganz eigene Geschichte. Natürlich sind dem Sammeln von Silbermünzen der USA, Kanadas und Mexikos kaum Grenzen gesetzt. Um Ihnen den Einstieg in dieses faszinierende Thema zu erleichtern, hat MDM eine Kollektion von 24 der bedeutendsten Silbermünzen dieser drei Staaten exklusiv zusammengestellt. Mit dem Kennedy-Half-Dollar und dem Franklin-Half-Dollar starten Sie besonders günstig – mit unserem "2 für 1"-Kennenlern-Angebot!
Preis: 39.99 € | Versand*: 0.00 € -
Die wichtigsten Schemata (Lutz, Philipp)
Die wichtigsten Schemata , 14. Auflage 2022 mit neuem Kaufrecht. Dieses Buch enthält die wichtigsten Schemata aus dem Zivilrecht, Strafrecht und Öffentlichen Recht. Inhaltsverzeichnis und Leseprobe unter http://www.niederle-media.de/mediafiles//Sonstiges/Schemata.pdf , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 15. Auflage, Erscheinungsjahr: 202302, Produktform: Kartoniert, Autoren: Lutz, Philipp, Auflage: 23015, Auflage/Ausgabe: 15. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 312, Fachschema: Öffentliches Recht~Strafrecht~Privatrecht~Zivilgesetz~Zivilrecht, Fachkategorie: Zivilrecht, Privatrecht, allgemein~Verfassungs- und Verwaltungsrecht~Strafrecht, allgemein~Öffentliches Recht~Recht: Lehrbücher, Skripten, Prüfungsbücher, Bildungszweck: für die Hochschule, Warengruppe: HC/Recht/Allgemeines, Lexika, Geschichte, Fachkategorie: Rechtsordnungen: Zivilrecht, Code Civil, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Niederle, Jan Media, Verlag: Niederle, Jan Media, Verlag: Niederle, Jan, Länge: 207, Breite: 146, Höhe: 21, Gewicht: 452, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2827648 A40480335 A38601781 A35572636 A31742006, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0300, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 22.00 € | Versand*: 0 € -
Personalmanagement - Führung - Organisation
Personalmanagement - Führung - Organisation , Das Standardlehrbuch vollständig überarbeitet Personalmanagement - Führung - Organisation: eine Trias, die sich mit menschlichem Verhalten in unterschiedlichen sozialen Kontexten - von Unternehmen über Non-Profit-Organisationen bis hin zu informellen sozialen Gruppen und Ethik im Management - beschäftigt. Die Autorinnen und Autoren führen auf Basis vielfältiger theoretischer Zugänge Studierende und interessierte Praktikerinnen und Praktiker in zentrale management- und organisationstheoretische Problemstellungen ein, die aus dem Zusammenspiel von Menschen und Organisationen entstehen. Sich daraus ergebende Fragestellungen sind z. B.: Wie gelingt die Rekrutierung der richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter? Was ist gute Führung? Welche Organisationsformen sind für welche Aufgaben besonders geeignet? Welche Bedeutung haben Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt? Diese und weitere Fragen werden in kompakter Form diskutiert, mit theoretischen Konzepten verständlich unterlegt und anhand von Praxisbeispielen erläutert. Die Kapitel dieses Standardwerks wurden entweder komplett neu verfasst oder gründlich überarbeitet und aktualisiert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 52.00 € | Versand*: 0 € -
Die wichtigsten Worte Jesu (Lohfink, Gerhard)
Die wichtigsten Worte Jesu , Das, was Jesus uns gelehrt hat, seine Verkündigung, stand seit jeher im Mittelpunkt des Interesses des großen Neutestamentlers Gerhard Lohfink. Sein neuestes Buch enthält die wichtigsten "Sprüche" bzw. "Logien" Jesu, jene Aussagen des Nazareners, die die Forschung aufgrund zahlreicher Indizien für authentisch hält. Auf der Basis der Forschungsarbeit der Bibelwissenschaft möchte Gerhard Lohfink seinen Leserinnen und Lesern vor allem die Wucht und die Schönheit, aber auch den Ernst von rund 70 zentralen Herrenworten vor Augen stellen. Das Buch hilft zu verstehen, wovon Jesus in diesen scharf konturierten Worten überhaupt redet. Die meist äußerst knapp formulierten Sprüche prägten sich den Jüngern Jesu wegen ihrer klaren Struktur und ihrer Bildhaftigkeit von Anfang an unvergesslich ein. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 20220613, Produktform: Leinen, Autoren: Lohfink, Gerhard, Auflage: 22002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 424, Keyword: Bibel; Bibelauslegung; Biblische Botschaft; Christlicher Glaube; Evangelien; Jesus von Nazaret; Jesusworte; Neues Testament, Fachschema: Christentum / Gebet, Meditation, Spiritualität~Auslegung (Bibel)~Exegese~Schriftauslegung, Fachkategorie: Kritik und Exegese heiliger Texte~Wunder, Erscheinungen & religiöse Phänomene, Zeitraum: 1. Jahrhundert (1 bis 99 n. Chr.), Warengruppe: HC/Religion/Theologie/Christentum, Fachkategorie: Bibellesungen, Auswahltexte und Meditationen, Thema: Verstehen, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Verlag Herder GmbH, Länge: 218, Breite: 144, Höhe: 36, Gewicht: 674, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Autor: 9783451388101 9783451386701 9783451382703, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 32.00 € | Versand*: 0 €
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Was sind die wichtigsten Soft Skills, die erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation fördern?
Die wichtigsten Soft Skills für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation sind Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz. Empathie ermöglicht es, sich in die Perspektive anderer Teammitglieder zu versetzen und Verständnis für ihre Bedürfnisse zu entwickeln. Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend, um klar und effektiv mit anderen zu kommunizieren, während Konfliktlösungskompetenz hilft, Konflikte konstruktiv zu lösen und die Teamdynamik positiv zu beeinflussen.
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Was sind die wichtigsten Merkmale einer effektiven Rollenführung in den Bereichen Management, Teamarbeit und Führung?
Effektive Rollenführung im Management erfordert klare Kommunikation, klare Zielsetzung und die Fähigkeit, Ressourcen effizient zu verwalten, um die Unternehmensziele zu erreichen. In der Teamarbeit ist eine effektive Rollenführung durch die Förderung von Zusammenarbeit, Konfliktlösungsfähigkeiten und die Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds gekennzeichnet. In der Führung bedeutet effektive Rollenführung, Mitarbeiter zu motivieren, zu inspirieren und zu unterstützen, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen und die Unternehmensziele zu erreichen. In allen Bereichen ist es wichtig, authentisch zu sein, Vertrauen aufzubauen und ein Vorbild für andere zu sein, um eine effektive Rollenführung zu gewährleisten.
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Was sind die wichtigsten Merkmale einer effektiven Rollenführung in den Bereichen Management, Teamarbeit und Führung?
Effektive Rollenführung im Management erfordert klare Kommunikation, klare Zielsetzungen und die Fähigkeit, Ressourcen effizient zu verwalten, um die Unternehmensziele zu erreichen. In der Teamarbeit ist es wichtig, dass die Rollen und Verantwortlichkeiten klar definiert sind, um Konflikte zu vermeiden und die Effizienz zu steigern. In der Führung ist es entscheidend, dass der Führungsstil an die Bedürfnisse der Mitarbeiter angepasst wird, um Motivation und Engagement zu fördern. Zusammenfassend sind klare Kommunikation, klare Rollendefinitionen, effiziente Ressourcenverwaltung und die Anpassung des Führungsstils an die Mitarbeiter die wichtigsten Merkmale einer effektiven Rollenführung in den Bereichen Management
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Welche Soft Skills sind Ihrer Meinung nach für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation am Arbeitsplatz am wichtigsten?
Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungsfähigkeiten sind meiner Meinung nach die wichtigsten Soft Skills für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation am Arbeitsplatz. Durch Empathie können Teammitglieder besser aufeinander eingehen und Verständnis füreinander entwickeln. Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend, um Informationen klar und effektiv zu vermitteln, während Konfliktlösungsfähigkeiten helfen, Konflikte konstruktiv zu lösen und die Teamdynamik zu verbessern.
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Kittler, Harald: Die 100 wichtigsten Hauterkrankungen
Die 100 wichtigsten Hauterkrankungen , Das Buch präsentiert die wichtigsten Hauterkrankungen in Form visueller Steckbriefe, die sich aus hochwertigen Abbildungen und einer kompakten Zusammenfassung der Krankheitsmerkmale und Behandlungsmöglichkeiten zusammensetzen. Das Buch vermittelt einen Überblick über das Fach Dermatologie. Die Autor:innen haben bewusst auf Überflüssiges verzichtet und sich zum Ziel gesetzt, Leser:innen das notwendige theoretische Minimum zu vermitteln, um den Alltag im Studium oder in der Praxis erfolgreich zu meistern. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 37.00 € | Versand*: 0 € -
Wehrle, Martin: Die 100 wichtigsten Angel-Antworten
Die 100 wichtigsten Angel-Antworten , Angel-Einsteiger tun sich mit der Praxis meist schwer. Sie wissen nicht, ob man besser im Fluss oder im See angelt, mit Pose oder Grundblei, mit Wurm oder Made. Und wie stellt man es eigentlich an, dass endlich ein großer Fisch beißt - und nicht immer nur ein kleiner? »Die 100 wichtigsten Angel-Antworten« bilden die goldene Brücke zwischen Theorie und Angelpraxis. Bestsellerautor Martin Wehrle, bekannt u.a. durch »Angeln ist irre!« und »Echte Angler weinen nicht«, antwortet auf die 100 wichtigsten Fragen, die sich jedem Einsteiger beim Angeln im Süßwasser früher oder später stellen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Produktform: Kartoniert, Thema: Entdecken, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Verlag: Müller Rüschlikon, Verlag: Müller Rüschlikon, Verlag: Mller Rschlikon Verlags AG, Höhe: 10, Gewicht: 284, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: BULGARIEN (BG), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 19.95 € | Versand*: 0 € -
Fabulous 15: Die 15 wichtigsten Silbermünzen 2025
Eine Sammlung der Superlative: Sammeln auch Sie die 15 wichtigsten Silbermünzen 2025! Seit Jahrtausenden werden Menschen vom schimmernden Glanz des Silbers in ihren Bann gezogen. Deshalb zählen Münz-Klassiker aus dem wertbeständigen Edelmetall langfristig auch zu den begehrtesten Sammelobjekten der Welt. "Fabulous 15" ist die Münz-Sammlung, die die 15 wichtigsten und begehrtesten Silbermünzen jeden Jahres in sich vereint. Sie umfasst internationale Silber-Münz-Legenden wie den südafrikanischen "Silber-Krügerrand", das kanadische "Maple Leaf", den amerikanischen "Silver Eagle", die "Britannia" und den chinesischen "Panda". Anläßlich des 200. Geburtstags von Paul Kruger, dem ehemaligen südafrikanischen Präsidenten, starten Sie mit der aktuellen 1 Unzen Silbermünze "Krügerrand 2025", die seinen Namen trägt, jetzt besonders günstig in die Kollektion "Fabulous 15 - 2025" der 15 wichtigsten Silbermünzen der Welt! Sie erhalten die weltweit begehrte Krügerrand-Silbermünze 2025 jetzt für nur {{p1}} (statt {{p2}}). Sie sparen sofort {{p3}}! Freuen Sie sich auch schon auf weitere Münz-Legenden aus reinem Silber (999/1000) in der beliebten Prägequalität Stempelglanz. Jede weitere Ausgabe erhalten Sie zum günstigen Vorzugspreis von nur {{p4}}. Wichtig: Die Kollektion ist strikt auf nur 10.000 Sammlungen weltweit limitiert. Ausgewählte Münzen der Kollektion tragen das Prägezeichen "f15". "f15" steht für "Fabulous 15" und bedeutet eine besondere Auszeichnung für die wichtigsten Silber- und Anlagemünzen weltweit. Nur ein Teil aus den weltweiten Gesamtauflagen wird hiermit versehen! Sie erhalten im Rahmen der Sammlung gratis: 1. Gleich zu Beginn Ihre persönliche Besitzurkunde, 2. Ihre persönliche Sammelmappe mit Ihrem Namen, 3. Zu jeder Silber-Anlagemünze des Jahrgangs 2025 ein Echtheits-Zertifikat und eine "f15"-Sicherheitskapsel. Die Sammlung ist streng limitiert auf nur 10.000 Kollektionen und wird erstmals vollendet durch eine spektakuläre Hochrelief-Münze aus 3 Unzen reinstem Silber – Sie dürfen gespannt sein! Sichern Sie sich die günstige Startlieferung "die Silbermünze Krügerrand 2025" ganz unverbindlich - noch heute!
Preis: 39.99 € | Versand*: 0.00 € -
7er Set Die wichtigsten Groß-Silbermünzen Südafrikas
Die letzten 5-Shillings- und die einzige 50-Cent-Silbermünze Südafrikas!Wohl jeder Münzsammler kennt den Export-Schlager Nr. 1 aus Südafrika – den weltberühmten Krügerrand! Doch auch im Silberbereich führt kein Weg vorbei an den Geldstücken Südafrikas. So auch bei diesem ganz besonderen Silber-Schatz: Darin vereint sind die letzten sechs 5-Shilling-Silbermünzen sowie die erste und einzige 50-Cent-Silbermünze, die den Weg von der Kolonie zur unabhängigen Republik (seit 1961) auf einzigartige Weise und noch dazu im eindrucksvollen „Crown-Size“-Format mit über 38 mm Durchmesser dokumentieren. Dabei hatte auch das Markenzeichen der heutigen Krügerrand-Goldmünzen, das legendäre „Springbock“-Motiv, seine Premiere auf einer Silbermünze – dem 5-Shilling-Stück von 1947, das natürlich im Set enthalten ist. Die Ära der britischen Monarchen auf den Münzen der ehemaligen Kap-Kolonie endete erst 1961 mit Austritt des Landes aus dem Commonwealth of Nations. Bis dahin waren König Georg VI. und Königin Elisabeth II. auch Staatsoberhaupt von Südafrika – und ihr Porträt zierte die dort erschienenen Münzen. Eine weitere Besonderheit der Münze von 1947 ist die Umschrift auf der Vorderseite. Sie betitelt Georg VI. als "REX IMPERATOR". Denn bis 1947 trugen die britischen Monarchen nicht nur den heimischen Königstitel, sondern waren in Personalunion auch Kaiser von indien. Mit der Unabhängigkeit kam 1961 auch die neue Rand-Währung, die von der ersten südafrikanischen 50-Cent-Silbermünze im Set repräsentiert wird – der einzigen aus edlem Silber! Das ehemalige Wappentier, den Springbock, behielt man dafür als Motiv bei – zusammen mit dem Landesvater Jan van Riebeeck, der im 17. Jahrhundert Kapstadt gegründet hat. Ebenfalls Bestandteil des Sets sind zwei 5-Shilling-Gedenkmünzen, die zu besonderen Anlässen erschienen sind – die Ausgabe von 1952 mit dem Segelschiff van Riebeecks, der „Dromedaris“, zur 300-Jahrfeier der Gründung Kapstadts, und die 1960 ausgegebene Münze zum 50-jährigen Bestehen der Südafrikanischen Union mit dem Parlamentsgebäude und dem Staatswappen. Lassen Sie sich diesen prächtigen Münz-Satz aus sieben Original-Silbermünzen Südafrikas in hervorragender Sammlerqualität nicht entgehen.
Preis: 499.00 € | Versand*: 0.00 €
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Was sind die wichtigsten Soft Skills, die für eine erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation im beruflichen Umfeld benötigt werden?
Die wichtigsten Soft Skills für erfolgreiche Teamarbeit und Kommunikation im beruflichen Umfeld sind Empathie, Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz. Empathie hilft dabei, sich in die Perspektive anderer Teammitglieder hineinzuversetzen und Verständnis für ihre Sichtweisen zu entwickeln. Kommunikationsfähigkeit ermöglicht einen klaren und effektiven Austausch von Informationen, während Konfliktlösungskompetenz hilft, Konflikte konstruktiv zu lösen und die Teamdynamik positiv zu beeinflussen.
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Was sind die wichtigsten Merkmale, die ein professioneller Mitarbeiter in den Bereichen Kommunikation, Teamarbeit und Problemlösung aufweisen sollte?
Ein professioneller Mitarbeiter sollte über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, um effektiv mit Kollegen, Vorgesetzten und Kunden zu interagieren. Zudem ist Teamarbeit entscheidend, da ein professioneller Mitarbeiter in der Lage sein sollte, konstruktiv mit anderen zusammenzuarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Des Weiteren sollte er über gute Problemlösungsfähigkeiten verfügen, um Herausforderungen effektiv zu identifizieren, zu analysieren und zu lösen. Außerdem ist es wichtig, dass ein professioneller Mitarbeiter flexibel ist und sich schnell an neue Situationen anpassen kann.
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Welche Management-Skills sind für den Erfolg in einer Führungsposition am wichtigsten? Wie können Management-Skills effektiv entwickelt und verbessert werden?
Die wichtigsten Management-Skills für den Erfolg in einer Führungsposition sind Kommunikation, Problemlösung und Mitarbeiterführung. Diese Fähigkeiten können durch Schulungen, Mentoring, praktische Erfahrung und Feedback von Vorgesetzten und Kollegen entwickelt und verbessert werden. Es ist wichtig, kontinuierlich an der Weiterentwicklung dieser Fähigkeiten zu arbeiten, um als Führungskraft erfolgreich zu sein.
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Was sind die wichtigsten Fähigkeiten und Eigenschaften, die ein effektiver Supervisor in den Bereichen Management, Führung und Teamarbeit besitzen sollte?
Ein effektiver Supervisor sollte starke Kommunikationsfähigkeiten besitzen, um klar und effektiv mit seinem Team zu kommunizieren und Anweisungen zu geben. Zudem ist es wichtig, dass er über gute Führungsqualitäten verfügt, um sein Team zu motivieren, zu inspirieren und zu führen. Ein effektiver Supervisor sollte auch über gute Problemlösungsfähigkeiten verfügen, um Konflikte zu bewältigen und Herausforderungen im Team zu lösen. Darüber hinaus ist es wichtig, dass er über gute organisatorische Fähigkeiten verfügt, um den Arbeitsablauf zu koordinieren und sicherzustellen, dass die Ziele und Aufgaben des Teams erreicht werden.
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